Wayback Machine
«JUNI DEC. FEB. »
Previous capture 19 Next capture
2011 2012 2013
6 captures
29 juni 12 - 19 feb. 13
sparklines
Close Minimize Help
Wayback Machine
Gå till innehåll
    • Student
    • Anställd
    • Alumn
    • Press
    • Bibliotek
    • LRC
    • Helpdesk
    • Kontakt
    • Logga in
To start page
https://www.miun.se/sv/student/Karriartorget/Intervjuer-goda-exempel/Mentorprogrammet/
  • Utbildning
  • Forskning
  • Samverkan
  • Om Mittuniversitetet
Start / Student / Karriärtorget / Intervjuer goda exempel / Intervju Anders Lenell, mentorprogram
Student
    • Bra att veta
    • Service och tjänster
    • Karriärtorget
      • Karriärsök - hitta uppdrag
      • Jobba extra under studietiden
      • Examensjobb och uppsatser
      • Praktik
      • Starta företag under studietiden
      • Karriäraktiviteter, mässor mm
      • Kontakta oss
Intervju Anders Lenell, mentorprogram
Lyssna

- Mentorprogrammet skapar nätverk mellan yrkesverksamma och studenter

Anders Lenell har studerat Programmet för personal- och arbetslivsfrågor på Mittuniversitet, Östersund. Under sitt sista läsår deltog han i ett mentorprogram, vilket är ett samarbete mellan näringslivet och studenter från Mittuniversitet i syfte att dela kunskaper och erfarenheter samt ge möjlighet till nya kontakter för båda partnerna.

 Under din studietid var du med i ett mentorprogram – berätta lite om vad det är!

Det mentorprogram som jag gick var anordnat av SKFT i syfte att akademiker och nyutbildade studenter skulle få en inblick i den offentliga sektorn och de arbetsmöjligheter som finns. Inledningsvis matchades studenter och mentorer via en karriärprofil utifrån intresse/inriktning och alla studenter fick en mentor. Förutom ett flertal sammankomster med föreläsning och middag där alla mentorer och deras adapter träffades, kunde vi fritt lägga upp våra träffar.

 

Hur kom det sig att du sökte till mentorprogrammet?

Jag tänkte att det kan vara intressant och lärorikt då jag snart skulle vara färdig med min utbildning och börja söka arbete. Att det var en bra möjlighet att skapa ett närverk och få förståelse för vilka arbeten utbildningen kan resultera i.

 

Vad innebar det att ha en mentor?

Jag fick till stor del bestämma fritt hur ofta min mentor och jag träffades samt vad vi pratade om/gjorde. Bland annat fick jag besöka min mentors arbetsplats och se vad alla på personalavdelningen arbetade med.  Vidare brukade vi bolla idéer kring teori och hur det egentligen är i praktiken – jag fick en inblick i verkligheten och en djupare förståelse av mina kurser.

 

Vad tillförde mentorprogrammet till din utbildning och dig?

Att få delta i mentorprogrammet innebar många positiva fördelar. De föreläsningar som anordnades var mycket intressanta och lärorika, speciellt givande var det när det uppstod diskussioner efteråt mellan mentorer och studenter.  Jag fick även möjlighet till kontakt med potentiella arbetsgivare och fick jag en mer nyanserad bild av möjliga yrken som personalvetare. Vissa yrken var helt okända för mig och via mentorprogrammet fick jag kunskap om dessa!

 

Skulle du rekommendera andra studenter att delta?

Jag rekommenderar absolut att delta! Man kan inte förlora något på detta utan tvärtom utveckla starka nätverk av yrkesverksamma och studenter, och värdefull förståelse av kopplingen mellan teori och praktik. Det gäller dock att som student tänka igenom vad man vill få ut av sitt deltagande samt våga vara nyfiken och öppen!

 

Vilken betydelse har det spelat för din karriär att du deltog i mentorprogrammet?

Att få prata med min mentor och de andra mentorerna har bidragit till nya tankar kring karriär inom detta yrkesområde och vilka möjligheter det finns. Det har även utvidgat mitt nätverk; exempelvis träffade jag min nuvarande chef via mentorprogrammet och blev inspirerad att söka det arbete jag har idag. Diskussioner med min mentor har jag även nytta av i det jag gör idag och vi har fortfarande kontakt, vilket känns mycket bra!

 

Intervju: Sonya Edström

Senast uppdaterad: den 29 juni 2012 13:20
Uppdaterad av: sofkla
Innehållsansvarig: Sofia Klasson

Anders_Lenell

 

– Jag fick kunskap om olika yrken genom mentorprogrammet!

Namn: Anders Lenell

Studerade: Programmet för personal - och arbetslivsfrågor

Deltog i mentorprogrammet 2010

 

mentorprogram
Sök till mentorprogrammet som startar i höst!

KARRIÄRSÖK
 

 

Mest lästa sidor

  • Student
  • Tentamensschema
  • Karriärsök - hitta uppdrag
  • Centrala studievägledningen
  • Schema och lokaler
  • Tentamensanslag
  • Avslutningshögtiden
 

 

AKTUELLT

 

Tel: +46 771 975  000 | info@miun.se |  Lediga jobb  |  Om webbplatsen  |  Webbshop  | Twitter  |   Facebook  |  MIUN play  |  RSS  |  Bloggportalen 

Säkerhetsportalen Säkerhetsportalen