Sjukanmälan

Sjukdom ska av den anställde omedelbart anmälas både till Servicecenter och den egna arbetsplatsen. Servicecenter rapporterar detta vidare till personalavdelningen med kopia till närmsta chef. Personalavdelningen lägger in första sjukdagen i Egenrapporteringen.

Friskanmälan

Efter återinträde i tjänst har den anställde fått ett mejl från Palasso/Egenrapportering om att det finns en oavslutad sjukperiod rapporterad. Den anställde själv rapportera slutdatum i sjukfrånvaroperioden i Egenrapporteringen. 

Sjuk mer än sju dagar

Vid sjukskrivning mer än sju dagar skall den sjukskrivne lämna kopia på läkarintyg till llönespecialisten som anmäler sjukfallet till försäkringskassan efter 14 dagar. Den anställde skall även lämna läkarintyget till försäkringskassan om sjukfrånvaron överstiger 14 dagar. Sjukfrånvaro mer än sju dagar rapporteras inte i Egenrapporteringen utan hanteras av lönespecialisterna och den anställde lämnar fortlöpande kopia på läkarintyg till personalavdelningen. När sjukperioden avslutas så ska den anställde fylla i blanketten sjukförsäkran som sedan skickas till personalavdelningen.

Om du blir sjuk under semestern kan du få semestern utbytt mot sjukledighet från och med den dag du sjukanmäler dig. Sjukanmälan kan göras per telefon eller brev till växeln. Poststämpelns datum räknas som anmälningsdag. Sjukanmälan till arbetsgivaren bör göras samma dag som arbetstagaren blir sjuk. Om arbetstagaren meddelar bytet i efterhand, skall ledighetsorsaken styrkas med läkarintyg.

Om du är deltidssjukskriven under en längre period och samtidigt insjuknar i t.ex. en förkylning och därför blir borta hela dagen ska detta anmälas direkt till både Försäkringskassan och arbetsgivaren.